Verovapaat matkakustannusten korvaukset vuonna 2014 ja 2013
Kilometrikorvaus oman auton käytöstä
v. 2013 0,45 €/km
v. 2012 0,45 €/km
Jos muuta selvitystä ei ole annettu, liikkeen- ja ammatinharjoittajalla on oikeus vähentää omasta ja puolisonsa elinkeinotoimintaan liittyvästä tilapäisestä matkasta aiheutunut elantokustannusten lisäys seuraavasti:
| v. 2014 | matkan kesto | korvaus |
| osapäiväraha | yli 6 tuntia | 18 € |
| kokopäiväraha | yli 10 tuntia | 39 € |
| v. 2013 | matkan kesto | korvaus |
| osapäiväraha | yli 6 tuntia | 17 € |
| kokopäiväraha | yli 10 tuntia | 38 € |
Matkakustannusten korvaukset ja ulkomaanpäivärahat sekä
Luontoisetuarvot löytyvät sivulta vero.fi tai yrittajat.fi
Työantajan sosiaaliturvamaksut 1.1.2014 alkaen
Sosiaaliturvamaksu määrätään ennakkoperintälain 13 §:ssä tarkoitetun palkan perusteella. Palkkaan luetaan myös luontaisedut kuten auto-, asunto-, ravinto- ja puhelinetu. Palkkaan ei lueta työsuhteen perusteella saatuja henkilö-kuntaetuja kuten esim. työterveyshuolto.
Kotitalouksien ei tarvitse maksaa sotua, mikäli palkan määrä on alle 1500 euroa verovuodessa. Työnantajan tulee maksaa sotu-maksu oma-aloitteisesti ao. sotu-prosentin mukaisesti palkkojen ennakopidätystilitysten yhteydessä viimeistään palkanmaksua seuraavan kuukauden 12. päivä.
Yksityisen työnantajan sosiaaliturvamaksuprosentti 1.1.2014
2,14 %
Palkansaajan ja yrittäjän sairausvakuutusmaksu 2014 ja 2013
Sairaanhoito- ja päivärahamaksu sisältyvät ennakonpidätysprosenttiin, joten sitä ei pidätetä palkasta. Poikkeuksena ovat eräät rajoitetusti verovelvolliset ulkomaita Suomeen saapuneet työntekijät.
Palkansaajan ja yrittäjän sairausvakuutusmaksuprosentit
| Sairaanhoitomaksu | 2014 | 2013 |
| palkansaajat | 1,32 % | 1,30 % |
| Päivärahamaksut | ||
| palkansaajat | 0,84 % | 0,97 % |
Palkansaajan palkasta perittävät TYEL- ja työttömyysvakuutusprosentit vuonna 2014 ja 2013
| 2014 | 2013 | |
| eläkevakuutusmaksu alle 53-v. | 5,55 % | 5,15 % |
| eläkevakuutusmaksu 53 v.täyttän. | 7,05 % | 6,50 % |
| työttömyysvakuutusmaksu | ||
| palkansaajan ja osaomistajan osuus | 0,50 % | 0,60 % |
Työnantajan tulee huolehtia, että palkansaajan työeläke- ja tapaturmavakuutukset ovat kunnossa.
- 18 v. täyttänyt työntekijä on vakuutettava tyel:n piiriin syntymäpäivää seuraavan kalenterikuukauden alusta
- TYEL -vakuuttamisvelvollisuus päättyy sen kuukauden lopussa, jolloin työntekijä täyttää 68 v.
- TYEL -ansion alaraja on 55,59 €/kk
- työttömyysvakuutusmaksua ei peritä alle 18-vuotiaiden eikä yli 67-vuotiaiden työntekijöiden palkasta
- vakuutusyhtiö perii työttömyysvakuutuksen lakisääteisen tapaturmavakuutusmaksun yhteydessä
- tapaturmavakuuttamisvelvollisuutta ei ole, jos kalenteri-vuoden aikana teetettyjen työpäivien lukumäärä on yhteensä enintään 12 pv
Työeläkevakuutusmaksut 2014
TYEL-maksu 2014
| palkka alle 1 936 500 € | 24,2 % |
| palkka 1 936 500 € – 30 984 000 € | 24,05 % |
| palkka yli 30 984 000 € | 24,02 % |
Tilapäisen työnantajan eli työnantajan, jolla ei ole vakinaisia työntekijöitä ja, jonka palkkasumma on alle 8 100 €/ 6 kk, työeläkemaksuprosentti on 24,2%.
MYEL-maksu 2014
| Jos työtulo on alle 26 031,02 €/v. | |
| alle 53-vuotiaat | 12,582 % |
| 53 vuotta täyttäneet | 13,392 % |
Maksuprosentti nousee liukuvasti 26 031,02 – 40 905,98 euron välillä
| Jos työtulo on yli 40 905,96 €/v. | |
| alle 53-vuotiaat | 23,3 % |
| 53 vuotta täyttäneet | 24,8 % |
YEL-maksu
| YEL-maksut 2014 | |
| alle 53-vuotiaat | 23,3 % |
| 53 vuotta täyttäneet | 24,8 % |
Yritystoiminnan ensimmäisen kerran aloittavalle yrittäjälle 22%:n alennus 48 kuukauden ajan.
| YEL-maksut 2014 – uusi yritys 48 kk | |
| alle 53-vuotiaat | 17,475 % |
| 53 vuotta täyttäneet | 18,600 % |
YEL-työtulon alaraja 7 430,59 €/v
YEL-työtulon yläraja 168 750 €/v
Työttömyysvakuutusmaksu 2014
Tapaturmavakuutusyhtiö perii tapaturmavakuutusmaksun yhteydessä. Maksua ei peritä alle 17-vuotiaista eikä yli 65-vuotiaista työntekijöistä.
| Palkansaajista maksettava maksu | Yht. | työnantajan osuus | työntekijän / osaomistajan osuus |
| palkkasumman ensimmäisestä 1 990 500 eurosta | 1,25 % | 0,75 % | 0,50 % |
| palkkasumman 1 990 5000 € ylittävästä osasta | 3,45 % | 2,95 % | 0,50 % |
| TYEL-vakuutetun osaomistajan palkkasummasta | 0,94 % | 0,75 % | 0,19 % |
Työnantaja vähentää työntekijän osuuden palkanmaksun yhteydessä nettopalkasta. Tämä koskee niitä 17-65-vuotiaita työntekijöitä, joiden työnantajalla on tapaturmavakuutusvelvollisuus.
Yrityksen osaomistaja on osakeyhtiössä työskentelevä henkilö, joka itse omistaa, jonka perheenjäsenet omistavat tai joka yhdessä perheenjäsentensä kanssa omistaa vähintään 50 % osakepääomasta tai osakkeiden tuottamasta äänimäärästä. Yrityksen osaomistaja on myös johtavassa asemassa oleva osakeyhtiössä työskentelevä henkilö, joka itse omistaa vähintään 15 %, jonka perheenjäsenet omistavat tai joka yhdessä perheenjäsenten kanssa omistaa vähintään 30 % osakepääomasta tai osakkeiden tuottamasta äänimäärästä.
Ryhmähenkivakuutus 2014
Ryhmähenkivakuutus koskee yrityksiä, joilla on tapaturmavakuutusvelvollisuus. Maksu peritään tapaturmavakuutusmaksun yhteydessä. Maksut vaihtelevat yhtiöittäin.
Tapaturmavakuutus 2014
Työtapaturmavakuutusmaksu määräytyy palkkojen ja työn vaarallisuuden mukaan. Sen suuruus vaihtelee 0,1 – 7,0 %:n välillä.
Tapaturmavakuuttamisvelvollisuudesta ovat vapaat sellaiset pientyönantajat, joiden kalenterivuoden aikana teettämien työpäivien lukumäärä on yhteensä enintään 12.